Stellenausschreibung

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Einsatzort

Campus Duisburg & Essen

Einsatzbereich

Dezernat Personal und Organisation

Sachbearbeiter:in Personal (w/m/d, 654-24)
EG 11 TV-L

Das Dezernat Personal und Organisation mit ca. 85 Beschäftigten in fünf Sachgebieten ist der zentrale
Funktionsbereich für Personal- und Organisationsangelegenheiten der Universität Duisburg-Essen.

Wir betreuen die Personalangelegenheiten der Tarifbeschäftigten, der Beamtinnen & Beamten sowie der Hilfskräfte. Wir stehen mit Auskünften, Informationen und persönlicher Beratung bei allen Fragen rund um das Beschäftigungs- oder Dienstverhältnis für die Beschäftigungsstellen innerhalb der UDE zur Verfügung.

Besetzungszeitpunkt

Beginn: schnellstmöglich

Vertragsdauer

2 Jahre

Arbeitszeit

39 Std. 50 Min. (100%), Teilzeitbeschäftigung möglich

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Sie betreuen selbstständig einen festgelegten Personenkreis von Tarifbeschäftigten und bearbeiten eigenverantwortlich alle anfallenden personal- und arbeitsrechtlichen Maßnahmen von der Einstellung bis zur Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses mit Ausnahme der Entgeltabrechnung. Dazu gehört auch die Beteiligung der Personalräte, Gleichstellungsbeauftragten sowie Schwerbehindertenvertretung. Sie beraten Beschäftigte sowie Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten und prüfen tarif- und befristungsrechtliche Fragestellungen. Sie arbeiten ggfls. auch in Projekten zur Digitalisierung im Personalbereich mit.

Ihr Profil

  • Sie haben einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in („Angestelltenlehrgang II“) mit einschlägiger Erfahrung oder einen Hochschulabschluss (BA, FH) der Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften (oder vergleichbar)
  • vorteilhaft sind Erfahrungen und Kenntnisse in der Anwendung des Tarifrechts für den öffentlichen Dienst oder in der Personalsachbearbeitung
  • der Umgang mit gängigen DV-Systemen ist Ihnen vertraut und Sie arbeiten sich zügig in neue Systeme ein; wünschenswert sind Kenntnisse in SAP
  • Sie arbeiten gerne selbständig und eigeninitiativ und legen Wert auf eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe kommunikative und soziale Kompetenz aus und bringen sich mit Engagement in neue Themen und Projekte ein
  • kontinuierliche fachliche und persönliche Qualifikation und der Wunsch, Ihr Aufgabengebiet auch im Hinblick auf eine weitere Digitalisierung aktiv mitzugestalten, ist Ihnen ein besonderes Anliegen.

Sie erwartet

Wir bieten Ihnen eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und modernen universitären Umfeld. Wir ermöglichen Ihnen ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit mit Gestaltungsspielräumen und vielen persönlichen Kontakten zu den verschiedenen auch internationalen Akteurinnen und Akteuren der Universität. Zum Angebot gehören großzügige gleitende Arbeitszeitregelungen, die Möglichkeit zur Vereinbarung von Homeoffice sowie eine sehr gute technische Ausstattung.  Selbstverständlich sind uns vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine umfangreiche Einarbeitung innerhalb eines wertschätzenden Teams.  Sie finden bei uns außerdem familienfreundliche Betreuungsangebote für Ihre Kinder sowie ein attraktives Sport- und Gesundheitsprogramm (Hochschulsport).

Bewerbungsfrist

2024-11-22

Kennziffer

654-24

Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung, https://udue.de/FvuDO, mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Anlagen) unter Angabe der Kennziffer 654-24.

Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes und setzt voraus, dass zuvor noch kein Beschäftigungsverhältnis zur Universität Duisburg-Essen bestanden hat.

Weitere Informationen zu der Stelle erhalten Sie bei Frau Cornelia Ruppert (Tel. 0201-183-2006,
cornelia.ruppert@uni-due.de) und zum Bewerbungsverfahren im Personalsachgebiet bei Frau Kim Dobbratz (Tel. 0201-183-2143; kim.dobbratz@uni-due.de).

 

Informationen zur Stelle

Näheres zu den Aufgaben im Dezernat Personal & Organisation finden Sie unter:
https://www.uni-due.de/verwaltung/organisation/personal.php
 

Weitere Informationen zum Sachgebiet der Personalangelegenheiten finden Sie hier:
http://udue.de/peo 


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Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern.
(www.uni-due.de/diversity)
Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.
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