Nachwuchsführungskräfte sind Beschäftigte die entweder eine Führungsposition seit kurzem bekleiden oder diese Position zukünftig einnehmen sollen.

Im Wissenschaftsbereich dient das Programm zudem als Bestandteil eines Nachwuchs­kon­zep­tes, das berufliche Perspektiven innerhalb und außer­halb der Hochschule eröffnet. Die Personalentwicklung entwickelte aufeinander abgestimmte Seminare für die Bedarfe beider Zielgruppen.

Das Programm

beinhaltet theoretische Grundlagen und praktische Anwendungen zur Stärkung von Führungs- und Management­kompetenzen. Es besteht aus einem Basisprogramm und zwei individuell zu wählenden Wahlpflichtmodulen.

Das Basisprogramm

vermittelt in fünf Modulen Inhalte zu:

  • Führung und Persönlichkeit
  • Kommunikation und Führung
  • Führungsmodelle
  • Gesundes Führen
  • Arbeitsschutz, Gesundheitsschutz, Datenschutz

Für die zwei Wahlpflichtmodule

  • Rechtliche Grundlagen der Führungsarbeit
  • Planung und Steuerung

stehen verschiedene Seminare zum Erwerb betriebswirtschaftlicher Kenntnisse, zum Arbeitsrecht und zu verschiedenen Managementtechniken (z.B. Projektmanagement) zur Auswahl. Mit diesem Rüstzeug bewältigen Nachwuchsführungskräfte Aufgaben ihres Verant­wortungsbereiches effektiv und effizient .

Eine Beschreibung der einzelnen Module finden Sie hier.

Die nächsten Termine und eine Möglichkeit zur Anmeldung finden Sie hier. Hinweis: rechts oben "nicht angemeldet" -> Login Shibboleth -> weitere Zielgruppen -> Nachwuchsführungskräfte -> Programm...

Zertifikat „Führen an der UDE“

Alle Teilnehmer:innen des Nachwuchs­pro­grammes erhalten nach Abschluss das Zertifikat „Führen an der UDE“.

Informationen & Kontakt

Christiane Leißner
Tel.: 0201 - 183 2991
christiane.leissner@uni-due.de

Hildegard Guderian
Tel.: 0201 - 183 6304
hildegard.guderian@uni-due.de